Manpower France

🚀 1 Français sur 8 travaille dans l'industrie. Et ce secteur continue de recruter partout en France.

Aéronautique, pharmacie, agroalimentaire, naval... Derrière les produits que nous utilisons au quotidien, des milliers d'entreprises recherchent de nouveaux talents partout en France. Et les opportunités ne manquent pas.

Dans le Grand Ouest, plus de 1 300 postes sont actuellement à pourvoir.
✅ CDI, CDI-Intérimaire, intérim et alternance
⚙️ Ajusteur-monteur, Technicien de maintenance; Conducteur de ligne, Opérateur de production
✅ Des postes accessibles aux profils débutants comme expérimentés
✅ Des formations pour développer tes compétences et évoluer durablement

Parce qu'un emploi, c'est aussi l'occasion d'apprendre, de progresser et de construire la suite de ton parcours.

👉 Tu veux en savoir plus sur les opportunités dans le Grand Ouest ? Découvre l'article d'Ouest-France Emploi dans le 1er commentaire.
👉 Toutes nos offres sur manpower.fr (lien en bio).

🚗 300 € d’aide carburant pour les intérimaires éligibles

Se déplacer pour travailler ne devrait jamais être un frein à l'emploi.

Face à la hausse des coûts de carburant, le FASTT met en place une aide exceptionnelle de 300 € destinée aux intérimaires les plus exposés aux frais de déplacement.

Cette aide vise à prévenir le risque de rupture de mission ou de renoncement à la mission, dû à la hausse des prix du carburant.

💡 Tu utilises ton véhicule pour te rendre au travail ? Tu es peut-être éligible.

📲 Rendez-vous dans le 1er commentaire pour découvrir les conditions et effectuer votre demande.

🚗 Tu as déjà repéré un poste intéressant... puis changé d'avis à cause du trajet ?

Entre le carburant, les kilomètres et les dépenses du quotidien, la distance peut parfois freiner une opportunité. Chez Manpower, nos intérimaires bénéficient d'une solution de covoiturage à seulement 0,50 € le trajet pour faciliter leurs déplacements domicile-travail et accéder plus facilement à de nouvelles opportunités. 💙

Concrètement, cela permet de :
✅ Réduire ses frais de transport
✅ Accéder à davantage de postes et de missions
✅ Partager ses trajets au quotidien
✅ Gagner en sérénité pour se rendre au travail

Et ce n'est qu'un des avantages pensés pour accompagner les intérimaires Manpower :
🎁 Mutuelle dès la 1ère heure
💸 CET rémunéré à 8 %
🏠 Aides au logement et à la mobilité
👶 Solutions d'aide à la garde d'enfants
📱 Appli Mon Manpower pour gérer ses missions facilement
🚀 MyPath® pour développer ses compétences et accéder aux métiers qui recrutent

Pour postuler 👇
🔗 Lien en bio
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🎁 Tous nos avantages → en commentaire

On entend souvent dire que les entreprises ne trouvent plus de candidats... Mais la réalité est un peu plus nuancée.

🎙️ Dans un épisode du podcast du Tilt intitulé "Comment va vraiment le marché de l'emploi ?" nos experts expliquent : « Une pénurie existe lorsque les entreprises n'arrivent pas à recruter les compétences dont elles ont besoin, dans des conditions acceptables de délai, de coût et de qualité. »

La question n'est donc pas seulement quantitative. Le véritable enjeu réside souvent dans l'adéquation entre les compétences recherchées et celles disponibles sur le marché.

💬 Selon vous, quels secteurs rencontrent aujourd'hui les plus grandes difficultés de recrutement ?

🏗️ Pour ton futur job, prends de la hauteur

Maçon, conducteur d'engins, électricien, plombier, coffreur... les métiers du BTP recrutent partout en France, avec plus de 5 000 offres à pourvoir en intérim, CDD et CDI.

Du 12 au 16 octobre, profite de la Semaine des métiers du BTP pour explorer les métiers du secteur, découvrir des formations et échanger avec des recruteurs près de chez toi. 👷
👉 https://www.manpower.fr/candidats/votre-metier/metiers-du-btp

🧠 Le saviez-vous ?

Selon notre Baromètre des Talents 2026, seuls 41 % des salariés en France déclarent être peu ou pas stressés au quotidien.

À la veille de la Journée mondiale de la santé mentale, ce chiffre nous rappelle l'importance du bien-être au travail.

Un environnement de confiance, un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ou encore des perspectives d'évolution peuvent faire toute la différence. Selon vous, quelle est la meilleure façon de réduire le stress au travail ?

🌱 Les green skills, ça vous parle ?

La transition écologique ne change pas seulement notre façon de produire ou de consommer : elle transforme aussi les compétences recherchées dans le monde du travail.

Les green skills regroupent toutes les compétences qui permettent d'agir pour un avenir plus durable : réduire l'impact environnemental d'une activité, améliorer l'efficacité énergétique, gérer les ressources de manière responsable, concevoir des solutions plus durables... Et contrairement aux idées reçues, elles ne concernent pas seulement les métiers de l'environnement.

Aujourd'hui, de nombreux métiers évoluent pour intégrer ces nouvelles compétences.

Et vous, pensez-vous que les enjeux environnementaux vont transformer votre métier dans les prochaines années ?

🚀 Qui dit rentrée, dit nouveaux projets !
Un achat important en tête. Un voyage à préparer. Une réserve disponible pour les imprévus. Ou simplement l'envie de mettre un peu d'argent de côté.

Avec le Compte Épargne Temps (CET), l'un des avantages proposés aux intérimaires Manpower, tu peux valoriser les sommes déjà acquises, épargner à ton rythme et faire grandir tes projets.

✨ 8 % bruts annuels
🔒 100 % du capital garanti
💰 Tes indemnités (IFM, ICCP) et certaines primes pour l’alimenter progressivement
📱 Une gestion simple depuis l'appli Mon Manpower

👉 Déjà intérimaire chez Manpower ? Rendez-vous dans ton espace Mon Manpower pour réaliser tes placements.
👉 À la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Le Compte Epargne Temps est un des nombreux des avantages qui t'attendent chez Manpower.
https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-outils-de-gestion/mon-compte-cet

Une opportunité peut parfois commencer par une simple conversation. Quelques minutes d'échange. Une question posée. Un conseil partagé.

Au Festival Festival Uniques où nos équipes étaient présentes, ce sont des centaines de discussions qui ont rythmé la journée.

Parler métiers.
Développer ses soft skills.
Comprendre les transformations du marché du travail.
Découvrir comment l'IA fait évoluer les compétences recherchées.
Trouver un interlocuteur prêt à écouter et à guider.

Derrière chacune de ces conversations, la même ambition : permettre à chaque talent d'avancer avec davantage de confiance, de visibilité et de perspectives.

10 334 festivaliers présents, 300 personnes accueillies sur notre espace ManpowerGroup France, 250 candidats rencontrés à l'occasion du jobdating, des dizaines de témoignages captés, des centaines d’associations présentes : quel bonheur d'avoir eu l'occasion de participer à cette nouvelle édition du Festival consacré à l'égalité des chances.

Merci à toutes les personnes qui ont participé à cette belle journée d'échanges, d'apprentissage et de partage.

Les photos en témoignent : derrière chaque stand, chaque atelier et chaque intervention, ce sont avant tout des rencontres humaines qui font la différence.

Quel conseil professionnel a changé votre parcours ?

Crédit photos : Dagency